Ne parliamo continuamente.
A livello politico, organizzativo, commerciale, relazionale, sportivo.
Alcuni la venerano, altri la temono, altri ancora la detestano.

Stiamo parlando della leadership: un fenomeno sociale, che esiste da millenni.

Ok, fermi un attimo. Che cos'è la leadership? Da cosa è caratterizzata? Quali aspetti ha e quali invece non le appartengono?

Ma soprattutto, è possibile che la leadership non abbia alternative? Certo che ne ha.
Una di queste è la cosiddetta "eldership" (anzianità), introdotta e sviluppata da Arnold Mindell nella facilitazione di processi di conflitti interpersonali.

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Coltiviamo il Futuro con Curiosità
Buon ascolto.
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